Dalam dunia bisnis yang kompetitif, pengorganisasian menjadi salah satu elemen kunci dalam fungsi manajemen yang efektif. Tidak hanya tentang mengatur tugas dan tanggung jawab, pengorganisasian melibatkan penciptaan struktur yang jelas, alokasi sumber daya yang efisien, dan peningkatan produktivitas tim. Fungsi pengorganisasian dilakukan dengan pembagian tugas untuk sumber daya manusia, penetapan struktur perusahaan dan garis wewenangnya, mengalokasi sumber daya alam, serta merekrut, menyeleksi dan melatih sumber daya manusia. Baca juga: Manajemen Organisasi: Pengertian, Fungsi, Struktur dan Perannya 3 Lihat Foto Ilustrassi manajemen organisasi (freepik.com/katemangostar) Sumber My Accounting Course Cari soal sekolah lainnya KOMPAS.com - Organisasi akan berjalan dengan baik, jika manajemennya tepat. Hal ini bisa disebut sebagai manajemen organisasi. Hampir seluruh perusahaan membutuhkan manajemen organisasi yang baik. Fungsi pengorganisasian adalah kegiatan mengatur sumber daya manusia dan sumber daya fisik lainnya yang dimiliki oleh perusahaan untuk melaksanakan rencana yang telah ditetapkan dan mencapai tujuan perusahaan. Dengan kata lain, pengorganisasian merupakan fungsi manajemen yang berkaitan dengan pembagian tugas. AI generatif telah menjadi berita utama karena mengganggu dunia korporat, namun bisnis yang mempekerjakan pekerja tanpa meja juga dapat memanfaatkan teknologi ini sebagai bagian dari proses manajemen tenaga kerja (WFM). Menurut laporan McKinsey & Company baru-baru ini, AI generatif berpotensi mengotomatiskan tugas-tugas membosankan di tempat kerja yang menghabiskan hingga […] JZG1d5.

pertanyaan tentang fungsi pengorganisasian dalam manajemen